За прошедший год российские работодатели стали реже нарушать трудовое законодательство. Об этом рассказал глава Роструда Всеволод Вуколов.
По его словам, за год в стране было зафиксировано более 465 тысяч случаев нарушения трудового законодательства. Этот показатель на 10 тысяч меньше, чем был годом ранее.
Вуколов отмечает, что большинство нарушений связаны с охраной труда, выплатой зарплаты или оформлением трудоустройства.
Глава Роструда считает, что для более эффективного выявления нарушений работу его ведомства следовало бы перевести в электронный вид. По его мнению, это упростило бы процесс подачи и анализа данных как для чиновников, так и для работодателей.
Он отметил, что сейчас ведомство уже начало работу в данной сфере. Так, специалисты уже наладили каналы передачи электронных документов и сейчас занимаются их оцифровкой. По словам Вуколова, в этом году Роструд также планирует разработать новую систему аналитики правонарушений, а также меры по их профилактике.
Федор Карпов.
Фото Pixabay.com
