Вправе знать
1789

Кого нельзя уволить?

Кого нельзя уволить?

На нашем предприятии сокращают сотрудников. Я одна воспитываю ребенка. Могут ли меня «попросить»?

Анна Третьякова, г. Ярославль.

 

Специалист по трудовому праву Алла Ткаченко: «Не допускается расторжение трудового договора без согласия работника (за исключением случаев ликвидации предприятия или увольнения «по статье»):

  • беременных;
  • временно нетрудоспособных;
  • женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет;
  • находящихся в отпуске;
  • одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, а также лиц, заменивших указанным выше детям мать».

Подпишитесь и следите за главными новостями удобным для Вас способом.

Нам важно ваше мнение!
Поделиться
Обсудить тему
Комментарии (0)