Сегодня 15 августа 2018 г., среда, 16:14USD 66.37 -0.3763EUR 75.22 -1.0072
Вправе знать

Легкий труд для будущей мамы

18 ноября 2016
hits 1683

Знаю, что при беременности можно по заявлению попросить работодателя о переводе на легкий труд. Я работаю в банке по графику 2/2 по 12 часов за рабочую смену. К тому же моя работа связана с взысканием просроченной задолженности, и регулярные оскорбления от клиентов - норма рабочего процесса. Боюсь, что при такой работе не доношу ребенка до нужного срока. Можно ли перевестись на легкую работу?

Ольга Петрова, г. Москва.

 

Адвокат Инна Бойко: «По закону легкий труд - это снижение нормы выработки, нормы обслуживания либо перевод на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Перевод на легкий труд, как все привыкли это называть, возможен на любом месте работы. Ваше право подать заявление на перевод на неполное рабочее время по ст. 93 Трудового кодекса РФ, и работодатель не имеет права отказать в этом. Правда, в этом случае оплата труда работника будет производиться пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Чтобы оформить перевод, нужно медзаключение из женской консультации, которое прикладывается к заявлению работодателю. Очень важен текст, который в произвольной форме указывается в медзаключении. Вам надо точно описать свою работу врачу, указать все неблагоприятные факторы, чтобы справка была составлена грамотно. Хорошо, если в ней будет указано, что беременной женщине рекомендуется труд в соответствии с Гигиеническими требованиями к условиям труда женщин (СанПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин», утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 28.10.1996 №32).

Также нужно отразить в справке, какие неблагоприятные факторы необходимо устранить. Легкий труд оформляется допсоглашением к трудовому договору и приказом о переводе на другую работу беременной сотрудницы с сохранением среднего заработка по прежней работе.

Работодатель не вправе уволить беременную по мотивам ее отказа от предложенной работы и в связи с отсутствием у работодателя другой работы, на которую женщина может быть переведена. Так что увольнение беременной женщины по основанию п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ недопустимо, т. к. беременность не болезнь и не инвалидность».

REX/FOTODOM.RU

Просмотров: 1683
Поделиться
Подписывайтесь на наш канал в Telegram! Чтобы подписаться на канал «Мир Новостей» в Telegram, достаточно пройти по ссылке https://t.me/mirnov с любого устройства, на котором установлен мессенджер, и присоединиться при помощи кнопки Join внизу экрана.

Оставайтесь с нами. Подпишитесь на канал в Яндекс.Новости и получайте актуальные и проверенные новости.

Добавить в «Мои источники» на Яндекс.Новости



Комментарии (0)

Добавить комментарий

Содержание комментариев на опубликованные материалы является мнением лиц, их написавших, и может не совпадать с мнением редакции. MIRNOV.RU не несет ответственности за содержание комментариев и оставляет за собой право удаления любого комментария без объяснения причин.

Популярное
Солдаты ВСУ переходят на сторону ополченцев ДНР
Растет ожесточение украинских карателей.
10 августа 2018
Силуанов объяснил, почему упал рубль
Первый вице-премьер, министр финансов Антон Силуанов прокомментировал ситуацию на российском финансовом рынке. По его словам, падение курса рубля связано не только с новыми антироссийскими санкциями.
9 августа 2018
Украинская армия приближается к позициям ополченцев
ВСУ продолжают террористические обстрелы мирных населенных пунктов ДНР.
8 августа 2018
Больных детей не пустят в школу и детсад
С начала нового учебного года в российских школах и детских садах будет запущена процедура утреннего фильтра. Она подразумевает недопуск к занятиям детей с признаками заболеваний.
9 августа 2018
Володин допустил упразднение государственных пенсий
Спикер Госдумы Вячеслав Володин в рамках встречи с жителями Саратова высказался о возможном отказе от государственных пенсий. Парламентарий объяснил идею серьёзным дефицитом Пенсионного фонда.
13 августа 2018
Под Ростовом обнаружено захоронение на тысячу лет старше, чем египетские пирамиды
В Ростовской области было обнаружено захоронение, отнесённое археологами к IV тысячелетию до нашей эры. Оно на тысячу лет старше, чем знаменитые египетские пирамиды.
9 августа 2018
Загрузка...