Детский омбудсмен Москвы Ольга Ярославская призвала упростить наем подростков на работу.
Дескать, многие из тех, кому уже разрешено официальное трудоустройство, очень хотят начать зарабатывать, но не могут. Их никуда не берут. А если и берут, то нелегально: слишком много бюрократических рогаток.
Законодательство в таких случаях перегружает бизнес ограничениями и требованиями, создает риски штрафов за малейшую ошибку, констатировала Ярославская. Необходимо, по мнению омбудсмена, создать экономические стимулы для работодателей. Внимание - вопрос: а зачем им это нужно?
Нынешний Трудовой кодекс разрешает подросткам выходить на работу с 14 лет на полдня. Исключения: съемки в кино или участие в концертах. Тут можно и дольше. В других случая закон строго ограничивает время работы и возраст работника, устанавливает предельные нормы по переноске тяжестей, запрет на материальную ответственность, не говоря о согласии органов опеки.
Кому из работодателей охота с этим связываться? Судя по соцопросам, вроде есть кому. Раннее трудоустройство поддерживает - хотя бы на словах - почти половина деловых людей. Однако реально несовершеннолетних готова взять лишь каждая пятая-шестая компания, несмотря на дефицит кадров. Причины отказа понятны: юридические барьеры и риски, отсутствие подходящих вакансий и условий труда, повышенная ответственность за детей. А ведь они дети, верно? Одна головная боль у начальников и минимум пользы. Много этот подросток наработает?
Тем временем наряду с инфантилизмом нынешних школьников, о котором не первый год трубят специалисты и который побуждает молодых людей сидеть на родительской шее до возраста Христа, набирает силу и другой тренд. Многим уже к 14 годам претит постоянно просить деньги у родителей. Как свидетельствуют социологи, почти половина старшеклассников имеет опыт подработки, остальные хотели бы его получить.
Большинство семей приветствует раннюю занятость детей, надеясь, что ранние трудовые навыки приучат их к ответственности и помогут выстраивать карьеру. Отложил смартфон - уже польза!
Но скептики утверждают: время, потраченное ребенком на работу в ущерб образованию, не сулит никаких карьерных перспектив. Детство и юность - лучшее время для познания мира и приобретения знаний. Потом не наверстаешь.
А заработать человек всегда успеет. Головой - если хорошо учился в школе, колледже, вузе. Или ручками и ножками - если учился плохо. Законы «природы» никто не отменял.
Лаврентий Павлов.
