Лента последних новостей в России и мире
1528

Работодатели признались, для чего в объявлениях скрывают зарплаты

Работодатели признались, для чего в объявлениях скрывают зарплаты

Эксперты сервиса по поиску работы Superjob провели исследование, позволившее выяснить, почему работодатели при поиске сотрудников указывают зарплату «по договоренности», а не конкретную сумму.

В опросе участвовали 500 менеджеров по персоналу и других представителей кадровых служб, отвечающие за подбор персонала, из 184 населенных пунктов всех округов Российской Федерации.

Оказалось, что большинство набирающих сотрудников компаний (65%) используют такую расплывчатую формулировку, чтобы установить конкретную заработную плату по итогам собеседования с претендентом. 32% работодателей пишут о заработке «по договоренности» при сдельной или бонусной форме оплаты труда, а 26% хотят узнать, каковы ожидания соискателей и затем установить конкурентную зарплату.

Кроме того, фирмы в вакансиях не называют точный размер зарплаты, потому что она ниже среднерыночной (так ответили 11% респондентов). 18% работодателей не хотя, чтобы размер заработка увидели конкуренты или сотрудники компании, а 14% опрошенных заявили, что экономят средства.

Вера Сергеева.

Фото Pixabay.com

Оставайтесь с нами! Подпишитесь на наши каналы и получайте актуальные и проверенные новости.

Комментарии (0)

© 2019. Сетевое издание «Мир Новостей». Зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-58901 от 05.08.2014 г.

Свободное использование в Интернет-пространстве текстов, фото и видеоматериалов, опубликованных на этом сайте, допускается при условии обязательного размещения гиперссылки на источник публикации mirnov.ru.

Мы используем файлы «cookie» для функционирования сайта. Если Вас это не устраивает, пожалуйста, покиньте сайт. Политика конфиденциальности

16+
Top.Mail.Ru