Сегодня 28 мая 2017 г., воскресенье, 17:44USD 56.75 +0.6859EUR 63.66 +0.6573
Лента последних новостей в России и мире

В России вступили в силу новые правила выплаты зарплаты

5 октября 2016
hits 906
  • Законодательство теперь строго определяет сроки выплат и серьезно ужесточает ответственность работодателя за их нарушение.

Так, в соответствии с новыми правилами, заработная плата должна быть выплачена «не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена». Работники должны получать «отпускные» не позднее, чем за 3 дня до начала отпуска.

Размеры штрафов для работодателей, которые не выплачивают зарплату, выросли в 10 раз. Если просрочка превысила 15 дней, сотруднику обязаны выплатить не только все суммы, что работодатель задолжал, но и причитающиеся проценты.

Независимый эксперт по социальной политике, доктор экономических наук Андрей Гудков считает, что принятие такого закона очень своевременно. Двухлетний кризис значительно снизил реальные доходы населения и пока ситуация остается довольно сложной, а невыплата зарплаты может лишь усугубить ее и даже подтолкнуть к социальным протестам, пишет Правда.ру.

Более того, эксперт уверен, что отношение к работодателям, не выполняющим своих обязательств перед работниками, должно быть «чем жестче, тем лучше».

Гудков говорит также о том, что неизбежно возникновение острых моментов, и не исключает того, что некоторые фирмы, месяцами не выплачивающие зарплату, будут увольнять сотрудников, чтобы избежать штрафов.

Однако даже такое развитие событий - нормальное явление. «Лучше вскрыть нарыв, чем дожидаться развития гангрены», - убежден эксперт. В скором времени, надеется он, государство возьмется и за тех, кто по-прежнему выдает сотрудникам зарплату «в конвертах».

Вера Сергеева

Просмотров: 906
Поделиться

Полезная информация

Загрузка...


Загрузка...
Комментарии (0)

Добавить комментарий

Содержание комментариев на опубликованные материалы является мнением лиц, их написавших, и может не совпадать с мнением редакции. MIRNOV.RU не несет ответственности за содержание комментариев и оставляет за собой право удаления любого комментария без объяснения причин.